湖南能源集团2026年一季度社会招聘笔试与面试

　　1.报名时间：2026年2月13日-3月17日17:00(根据报名情况可适当延长报名时间)

　　2.报名方式：采用网上报名。应聘人员通过湖南能源集团有限公司官方网站（https://www.hnenergy.cn/）、前程无忧（https://www.51job.com/changsha）、湘聚国企（https://www.hnxiangpin.com/）、“湖南能源集团有限公司”公众号、“前程无忧长沙”公众号等渠道查看招聘公告，前往集团招聘官网（http://ideal.51job.com/hnny2026）进行网上报名，并上传报名材料。建议用电脑端进行报名，请提前查看附件2岗位要求，并准备岗位要求的报名材料；每人限投递1个岗位，请确定投递岗位再进行报名。

　　笔试

　　1.笔试时间及具体事项另行通知。

　　2.笔试侧重考察综合素质和文字能力，按照笔试成绩从高到低排序进入面试，原则上按照招聘计划数不低于1:3确定入围初试人选（入围最低分数同分者一同入围），若达不到1:3，按比例核减或取消相应岗位招聘计划数。入围初试人选须通过线上心理测评。

　　面试（初试、复试）

　　1.管理、技术、销售类岗位开展2轮面试。初试侧重考察综合表达、逻辑思维、辩证思维、组织协调、抗压能力等，面试成绩从高至低进行排序，原则上招聘计划数与进入复试人数比不低于1:2（入围最低分数同分者一同入围）；达不到1:2的，按比例核减或取消相应岗位招聘计划数。复试侧重考察专业能力和岗位操作能力，面试成绩从高至低进行排序，按照招聘计划数1:1的比例确定考察人员名单和体检名单。

　　2.生产操作类岗位开展1轮面试。面试侧重考察专业能力和岗位操作能力，面试成绩从高至低进行排序，按照招聘计划数1:1的比例确定考察人员名单和体检名单。